Dagens ämne: ”Förändringsledning & projektledning”

Att skapa engagemang hos sina medarbetare i en förändringsprocess är en utmaning och helt avgörande för hur processen ska utvecklas framåt.

Tydlig kommunikation, tydligt ledarskap och en stor portion tålamod,
Det är en konst att få människor att SJÄLVA vilja ändra sitt beteende!
Projektledning handlar om att få människor att uppnå resultat tillsammans.

Som projektledare ska du säkerställa att detta görs inom en viss tidsram, till en specifik budget och att alla projektmedlemmar har förstått sin del av projektet.

I dagens avsnitt delar Emma med sig av sin erfarenhet och nära samarbete med projektledare inom bygg och fastighetsbranschen. Man hinner bygga en hel del relationer under 10 år!

Kommentera

Fyll i dina uppgifter nedan eller klicka på en ikon för att logga in:

WordPress.com-logga

Du kommenterar med ditt WordPress.com-konto. Logga ut /  Ändra )

Twitter-bild

Du kommenterar med ditt Twitter-konto. Logga ut /  Ändra )

Facebook-foto

Du kommenterar med ditt Facebook-konto. Logga ut /  Ändra )

Ansluter till %s

%d bloggare gillar detta: